fbpx

Vzdělání

Loutka

Co je to sociální inženýrství a na co si dát pozor

V odvětví kybernetické bezpečnosti používáme mnoho hesel a zkratek, jednou z těch často skloňovaných je právě sociální inženýrství. Jde o typ útoku, kdy hackeři různými způsoby manipulují lidi kvůli přístupu k citlivým informacím. Techniky sociálního inženýrství, včetně phishingu, telefonních hovorů...
Hacking

Hackeři z copycentra a obchodník s deštěm

Díky své práci se pravidelně setkávám s různými problémy, které firmy řeší ohledně kybernetické bezpečnosti. Odebírám různé newslettery, čtu bezpečnostní fóra, chodím na školení a… Stejně mě nakonec vždy překvapí, když se setkám se situací, jejíž očividnost bije do očí,...
Kybernetické hrozby

Kybernetické hrozby v roce 2020 a dál

Nástroje hackerů se příliš nemění – co se však vývíjí jsou metodiky jejich útoků. Jsou stále sofistikovanější a cílí především na lidský faktor. Odborníci na kybernetickou bezpečnost zaznamenali výrazný nárůst tzv. pokročilých technik vyhýbání (AET – Advanced Evasion Techniques), které...
Školení kyberbezpečnosti

Jak školit kybernetickou bezpečnost pro zaměstnance

Proč vlastně dochází ke kybernetickým útokům? Na prvním místě je to jednoznačně vidina snadného a vysokého výdělku. Ransomware neboli požadování výkupného za zašifrovaná data, odcizené osobní údaje, čísla kreditních karet, bankovních účtů a profilů na sociálních sítích, seznamy zákazníků, konkurenční...
Kybernetická bezpečnost - vzdělání

Vzdělávejte své bezpečnostní týmy!

V dnešním digitálním klimatu budete jen s velkými obtížemi hledat firmu, která nepoužívá software, aplikace a další nástroje ke zjednodušení každodenních úkolů a zvýšení efektivity. Ať už hledáme ve zdravotnictví, financích nebo vzdělávání. Výsledkem je, že každá organizace je nějakým...
Vzdělaný člověk

VUML VI: Hlavně titul

Vzdělávání, škola, to jsou vděčná témata k diskusím. Je známo, že k tématu vzdělávání se vyjádří každý rád a s jistou mírou erudice, neboť všichni jsme absolvovali nějaký stupeň vzdělání. Bez ohledu na to, jakými stupni vzdělání jsme prošli, a...
Studenti MBA

VUML V: Výchova a vzdělání manažerů v Čechách

Ať žije revoluce! Pryč s vedoucími! Všichni máme právo být manažery! Také máte občas pocit, že nová generace manažerů přiletěla z jiné planety? Jsou hlavně free, cool a in, nejlepší, nejefektivnější, nejflexibilnější a připraveni na cokoliv. Státní i soukromé školy...
Jak vnímá manažer sám sebe

VUML IV: Manažer versus mikromanagement

Ve firmě X pracuje manažer M. Dlouhá léta tvrdě pracoval, aby se dostal na manažerskou pozici, kterou vnímá jako zasloužené ocenění svých pracovních kvalit. Je si vědom osobní odpovědnosti za výsledky celého týmu, a protože chce mít „věci pod kontrolou“,...
Správný zaměstnanec

VUML III: Chytré zaměstnávání

Přestože v okolních zemích se jasně ukázalo, že alternativní metody zaměstnávání výrazně šetří náklady firem a umožňují získat kvalifikovanější zaměstnance, v České republice jsou tyto přístupy uplatňovány stále jen velmi zřídka. Příčinou je v mnoha případech posedlost českých manažerů kontrolou...
Lidé ve frontě

VUML II: Kde a jak sehnat kvalitní lidi?

V dnešní době (snad) nikoho nepřekvapí tvrzení, že firmu dělají lidi, že ti jsou jejím základním kapitálem. Citlivý výběr zaměstnanců je pro přežití firmy klíčový. Mnoho majitelů firem a manažerů dlouhodobě bojuje s nedostatkem kvalitních lidí, zejména dobří obchodníci a...

Chcete dostávat měsíční přehled toho nejzajímavějšího z ICT Blogu?